公路职工的职责是养好、建好、管好公路，让公路更好地为社会公众服务。公路部门只有不断创新和改进思想政治工作的内容、形式和手段，才能适应新时代公路职工的现实需要，更好地围绕公路养、建、管这个中心，做好工作，服务社会。这也是思想政治工作创新的动力和活力所在。公路职工思想政治工作要紧密结合本行业的实际，紧紧围绕养好公路服务社会这个重点任务，将局部利益与社会全局利益紧密结合起来，有机地融为一体，以求得最大的整体利益发展，为公路发展振兴服务，为社会公众服务。
为加强和改进公路职工思想政治工作，必须树立与科学发展观相衔接的理念。以人为本是我党的执政理念，也是科学发展观的核心。以科学发展观为指导的思想政治工作，本质就是贯彻落实以人为本。在计划经济体制下，由于对个体利益和个体价值的忽视，思想政治工作习惯于面对抽象的、概念化的人，进行泛泛的说教，企图用统一的人格模式规范每一个人。经济体制转轨以后很长一段时间，思想政治工作依然保持着这样的思维惯性。科学发展观的贯彻，要求思想政治工作必须从悬空状态回到现实中来，贴近实际、贴近生活、贴近群众开展工作。为此，思想政治工作的对象，要从抽象的人转到现实的具体的人。这就需要改变用主观设计的理想化的人格模式去衡量和要求对象的观念，从关注员工思想道德的心理基础开始，区分对象的个性特点开展工作。
企业思想政治工作的着力点，也要从注重道义上的说教，转到注重人文关怀上来，要尊重人、关心人、理解人，从关注员工的个性需求入手，按照行为科学的规律，持续地调动激发员工的积极性。只要紧紧依靠职工,真心关爱职工,坚持以人为本,做好员工的思想政治工作,才能构建和谐企业，才能全面协调可持续地科学发展,才能够为企业的改革发展稳定提供强有力的人力、智力保障。（河南省交通运输发展集团有限公司濮阳分公司单献杰）
