找工作五大注意事项大家好，我是九品职麻官，作为专注职场领域的问答达人，关于找工作这个话题，还是很想跟大家交流一下，那么大概总结了一下，找工作注意事项我总结了以下八个方面：
1.签offer和签三方协议以及正式合同的区别
这方面主要是作为职场新人来说，因为很多毕业生们都面临一个问题，就是有些用人单位会跟你签offer，而有些是要签三方协议，那么这其中的区别是什么呢？其实主要是因为offer更多是一个用人单位和应聘者的意向协议，而签订以后你可以不去，单位也可以变卦不要你，但是对于很多高校毕业生来说，签三方协议确是一件比较严肃的事情，因为对个人、学校和用人单位三方都有一定的约束力。而对于大多数求职者来说，主要是涉及签订劳动合同，那么建议大家需要注意的就是比如工资待遇，要明确工资是税前还是税后，五险一金是否明确规定，而且加班是否有加班费等，甚至还有比如福利待遇方面即便合同中没有明确也可以找老员工打听了解一下。
2.找工作前务必要明确工作内容以及工作地点
这方面很多人在找工作时一般都会关注下工作地点，但是对于具体的工作内容一般很少过问，其实这方面反倒是尤其需要注意一下的就是务必要明确一下工作内容，因为很多人着急找一份工作，只要找到工作就好，所以就没有问清楚工作内容就签了合同，但是开始工作以后却发现并不是自己想干的工作，想调动部门等却发现很难，又开始后悔，这样的例子比比皆是，所以大家在找工作之前务必要跟招聘人员明确一下工作内容，如果再详细一点的话甚至可以问下自己所从事工作的注意事项等，以更好判断这份工作究竟是不是适合自己。
3.发展机会也是找工作时候尤其需要关注的问题
前面已经说到，很多人找工作的时候经常着急找一份工作，认为主要找份工作就好，但是这份工作发展前景怎么样，这个行业背景以及这个公司的口碑，尤其是自己这个职位以后发展潜力和机会多不多，这些方面却关注很少，因为找工作签约毕竟也是一件严肃的事情，如果因为不加认真选择就随意选择一家工作找份工作，那么干一段时间觉得食之无味弃之可惜，会白白浪费很多时间和精力，而且对个人自业发展没有任何好处，即便跳槽的时候也没法当作辉煌的工作经历来显摆。
4.关于小公司和大公司的选择
这个问题也是很多找工作的人经常遇到的问题，究竟是去一家待遇一般但是大型的公司，还是去一家待遇不错但是很小的公司，其实作为职场过来人看的话，我觉得是去大公司还是小公司都不重要，重要的是这份工作和你自身是否匹配，比如这个公司的企业文化是追求狼性激情，而你个性天生自由散漫不喜欢被约束不喜欢加班等，那么显然这家公司的“气质”同你的气质是不相符的，这种搭配也注定不会是长久的；又比如你擅长写作，但是这家公司却是以工科为主，很明显可以预见你以后的职业发展会碰到瓶颈，这些方面都是需要你在扎工作之前认真考虑的事情。
5.关于网络招聘的问题
之所以要说下网络招聘的问题，是因为近年来，出现很多新闻比如求职者在某些看似还是正规的网站上看到招聘公告后投递了简历，也通过电话面试等达成了协议，但是等去了工作地点以后却发现进了传销窝点或者被骗等，所以找工作事项事项我想专门跟大家说下关于网络招聘，务必要去正规招聘网站，或者我觉得最省心的其实就是去意向单位或公司的官网，一般这类网站都会有个模块就是招聘公告的发布，所以大家最好就是去官网看招聘公告找到联系电话然后直接跟用人单位联系，省去了招聘网站这个环节，总是要省一些心的。
总之，找工作其实真的是个技术活儿，有诸多的注意事项需要大家用心去对待，这样才会找到尽可能符合自己的也符合用人单位需求的工作，有句话怎么说的呢？真心换真心，天下任我行，就是这样子的吧，更多关于找工作的话题，欢迎大家探讨并交流。
