找工作的时候大家都愿意去大公司，因为在大公司能学到很多东西，尤其是对应届毕业生来说，能去大公司上班是最好的选择。
但是在大公司里上班，也会有很多的局限，比如大公司制度齐全，工作程序化，比如做一件事情，需要从哪里入手分，分几步完成，大公司都能给你规划好。很多人就成为这条流水线上的一员，天天重复同样的程序，自己没有一点成长。
在大厂工作待遇好，公司制度齐全，一言一行都像标尺一样，在工作条例中都能找到对应的条款，只要不越界，都能愉快的工作。然后在大厂工作制度、流程完善也容易让人丧失主动性，活成了一颗螺丝钉。
他们以勤奋著称，每天像机器一样不停歇，像拉磨的驴子一样，每天做同样的工作，以为自己做的工作领导都会看在眼里，看到他们的付出与勤苦，实际上在领导看来，他们的工作并没有他们自己想象的那么重要。
流水线螺丝钉的特征之一就是简单重复的做事。所以很多人在大厂工作的螺丝钉们，一直以自己工作为荣的人，其实每天只是在重复做事情，毫无新意。
而在这个过程之中，他们沦陷在工作之中，没有时间去思考为什么做？除了现有的解决办法知否还有其他的解决办法。简单重复做事让他们才形成了固定的思维模式，没有得到成长。只是一味的按照流程去做事。
