拳头游戏宣布裁员11%，全球内共计约530个岗位1月23日，拳头游戏发布公开信，公司将在全球范围内裁减约530个职位，约占拳头游戏的11%，此次裁员将对核心开发...(展开)

分享10年前谷歌HR高管的采访视频，温故而知新。顺便贴几片小编的老文章：谷歌的这些有意思的管理方式跟谷歌学如何用数据提高人事决策谷歌HR年薪65万美元，大厂HR...(展开)

分享10年前谷歌HR高管的采访视频，温故而知新。顺便贴几片小编的老文章：谷歌的这些有意思的管理方式跟谷歌学如何用数据提高人事决策谷歌HR年薪65万美元，大厂HR...(展开)

人工智能在人力资源领域的应用正在快速增长。Eightfold AI 最近对 250 多名人力资源领导者进行的一项调查发现，92% 的雇主计划在至少一个人力资源领...(展开)

作者 | 贺哲馨编辑 | 乔芊优衣库誓要摘掉“压榨劳动力”的恶名。日前，优衣库中国宣布从今年10月起实施薪酬调整，调薪后员工平均薪酬可提高28%左右，最高可以提...(展开)

问：上市公司的员工福利待遇怎么样？律师解答：《上市公司员工福利待遇公司法》没有规定，具体看公司规定，大致如下：一、基本月薪及提成。第二，现金补贴很多企业都给员工...(展开)

在员工入职一个月内，公司应与劳动者签订合同，针对员工恶意不签或拒签，公司方面应在入职当天发与签订劳动合同意向书，并要求员工签字按手印，如有员工拒签，可即时要求其...(展开)

问：关于公司倒闭公司应该如何赔偿员工律师解答：小公司关闭了给予员工补偿的方式：根据用人单位工作时间，每年支付一个月的工资。六个月以上不满一年的，按一年计算，不满...(展开)

在员工入职一个月内，公司应与劳动者签订合同，针对员工恶意不签或拒签，公司方面应在入职当天发与签订劳动合同意向书，并要求员工签字按手印，如有员工拒签，可即时要求其...(展开)

一全员持股如今，越来越多的公司企业，尤其是互联网公司开始大力推行股权激励计划，以此吸引人才、留住人才。该方法诞生于20世纪80年代的欧美企业，其核心是改变生产关...(展开)

进行新员工培训对于促进新员工快速了解企业文化和岗位工作内容具有重要的积极作用，因此十分有必要在原有新员工培训内容的基础上加强和完善培训体系，形成更结合本公司即湖...(展开)

加（微信：New-leaders）进入《领导者管理笔记》读者群►领导者说：追过程既不是对下属工作的监视，也不是对员工进行严厉控制的手段，而是协助你的员工解决执行...(展开)

大过年的，国内数一数二的某互联网餐饮收款平台疑因挪用商户50亿资金外加拖欠员工四个月工资，程序员蚌埠住了，准备删库跑路。员工更是直接在企业微信群里开启对高层的对...(展开)

在日常生活中，有的公司辞退员工时，会要求员工填写自愿离职申请书，在填写后再办理相应的离职手续。有的员工因为对劳动法律不太了解，迷迷糊糊签了此类文书，事后才发觉不...(展开)

当初富士康的创始人郭台铭公开表示：大陆离不开富士康，他们是怕我们的，如果我们离开，他们的GDP会少一两个百分点，富士康给大陆赏饭吃。可疫情期间，富士康却成了吴下...(展开)

老卖老可能分为以下几种形式：1我行我素：表面答应的很好，但之后仍然按照自己的工作方式我行我素。到提交结果的时候各种借口，各种推脱。2消极应对：要什么给什么，要求...(展开)

文 | 豆豆 金刀编辑 | G300710月底马斯克接手推特后，在推特掀起了一场裁员风暴，目前这场风暴已经在硅谷持续发酵，Meta、亚马逊......等巨头纷纷...(展开)

企业应该用什么来激发员工的动力呢？即员工为什么愿意干。经营企业本质上就是经营人，经营人的背后就是理解人性，哪些东西可以驱动人自动自发地完成目标呢？美国哈佛大学教...(展开)

【编发：长财咨询】时隔两年，刘强东再次发布全员信。11月22日，京东创始人刘强东在给全体员工的信件中表示： 要对员工和高管待遇推行“一升一降”措施。主要内容包括...(展开)

无论是从公众视角而言，还是在不少京东一线员工的角度来看，今年似乎是刘强东的“回归”之年：今年双十一起，刘强东在内部数次发声——从回复干部周报强调京东要回归低价的...(展开)

 近日，有媒体报道称，华熙生物前员工正在向监管部门举报华熙生物董事长赵燕在股票解禁前，强制以2亿元回收部分员工所持价值8.8亿元的股票。 根...(展开)

他临危受命，接手了一家即将倒闭的工厂，并让工厂翻身，实现年销售额4亿元，成为当地龙头企业。他到底是谁？他的经商手段到底有多厉害？这位手段非同凡响的男子正是王大军...(展开)

今天聊聊有关淘汰制的问题，2018年的3月20号，任正非签发了一个总裁办的电子邮件，这个邮件的主题是征求意见，征求什么意见呢？是征求华为公司人力资源管理纲要2....(展开)

开工即亏损的中小企业如何打开销路？产能过剩，需求疲软，价格低迷，使很多中小企业开工即亏损，以致于现在有些企业宁愿违约赔钱也不再下单生产，有企业为度过景气低潮实施...(展开)

虽然券业普遍认可 " 客户在哪里，我们就要到达哪里 " 的展业理念，但在布局企业微信的进展上依然差异较大。有缺乏顶层设计的推动力不足因素，也...(展开)