各地为毕业生求职减负：一线城市对本科生吸引力减弱
目前，正值高校大学生毕业季。教育部统计，2023年全国高校毕业生预计达到1158万人，再创历史新高。各地为毕业生求职减负，调查结果显示，一线城市对本科生的吸引力正逐步减弱，而新一线城市和许多具有吸引力的二线城市对大学毕业生的吸引力正在增强，毕业生在一线城市之外拥有更多就业选择。各地为毕业生求职减负，教育部组织开展“2023年高校毕业生就业创业政策宣传月”活动，本次政策宣传活动时间为6月-7月，覆盖国家级、省级、地市级三个维度，涉及31个省份和新疆生产建设兵团以及100余个地市级单位的高校毕业生就业创业政策。
成都：岗位平均月薪8800元单日求职近万人次
近日，在成都的一场高校毕业生招聘会上，378家用人单位发布了1万个岗位，平均月薪达8800元，当天进场求职的人数近1万人次。
在安徽合肥的一场招聘会上，300个用人单位提供15000多个岗位。
求职大学生孙宝玉：
首先他会帮我们报销交通费，然后能够在市内免费乘车，还有合肥市内的一些景点都能免费去参观。
连日来，多地各高校持续开展“企业进校园”招聘活动，帮助高校毕业生与企业精准对接。
在山西工程科技职业大学的招聘现场，400多家企业提供岗位1万多个，涉及城建装修、会计财务、物流贸易等十几个专业领域。
城市选择更多元毕业生求职关注薪酬和发展，各地为毕业生求职减负！
除了关注薪酬，越来越多的高校毕业生在求职时关注行业前景、生活舒适度以及个人发展。
毕业生对民营企业关注重视度不断提升
国轩高科人力资源总监周祖宁：
我们也看到了很多可喜的变化，比如说越来越多的大学生对民营企业的关注度和重视度不断提升。
教育部从5月—8月部署“百日冲刺”行动，帮助更多高校毕业生在离校前后落实就业去向。人力资源社会保障部启动2023年“百日千万”招聘专项行动，集中为高校毕业生等群体提供超千万就业岗位。各地各高校简化优化求职就业手续，引导毕业生客观看待个人条件和社会需求，找准适合自己的职业和岗位，实现就业。各地为毕业生求职减负！(责任编辑：卢其龙 CN070)
