职场中，出现了一个新词——人在工位心在辞职，这个词和身在曹营心在汉有异曲同工之妙。公司对待这样的员工，还会选择留下吗？
如果辞退你的成本比留下工作的成本要高，公司还是不会赶你走的。辞退你对它来说，没有任何好处。虽然你处于一种不思进取的状态，但该完成的工作按时完成，公司也没有理由辞退你。不过，这种情况一般是就职多年的老员工。
新员工要是这种状态，公司不如选择趁早辞退。招进新员工，其实就是在为公司注入新的活力。老员工经验丰富，迟早有一天要退休，只有将这些好的经验传递下去，并加以创新，才能不断为公司带来价值。而现在，新员工的转态和老员工差不多，等着辞职。那不如直接辞退，再找新人。
不管怎么说，既然选择了一份工作，最基本的职业素养要有。如果真的不喜欢，在条件允许的情况下，不如换一份工作，做能让自己愿意付出努力的工作。
