一、借款合同的违约责任怎么写双方当事人应当按照合同的约定来履行各自的义务，一方有违约行为的，应当向对方承担违约责任，还可以约定违约金，一方当事人有违约行为的，应...(展开)

一、如果欠债第一次开庭没去怎么办?如果第1次开庭没去的话，很有可能下次会拘传。1.民事案件，法院会发开庭通知书，当事人要到法院积极应诉，不要放弃为自己辩护的权力...(展开)

商品房预售流程房地产开发企业取得商品房预售许可证后,方可按照以下程序进行商品房预售。一、订立预售合同。房地产开发企业预售商品房时，应当向预购人出示商品房预售许可...(展开)

买房团购费是什么费用?主要看团购费的认定是开发商与团购公司的协议内容上。如果，团购费的认定为预付房款或者服务费，在认定为预付房款的情况下，作为购房者在没有如约购...(展开)

二手房买卖协议有法律效力吗?房屋买卖合同是一方转移标的物即房屋的所有权于另一方，另一方支付价款的合同。转移所有权的一方为出卖人或卖方，支付价款而取得所有权的一方...(展开)

婚内房屋赠与合同是否有效?赠与合同是赠与人将属于自己所有的合法财物无偿的给予受赠人而订立的合同，赠与合同必须具备以下条件：1、所赠财物必须是属于赠与人自己所有的...(展开)

交了首付的房子能退吗?如果购房人是因为不可抗力或者开发商的严重违约行为而要求解除买卖合同，如开发商没有按照规划建房或是逾期交房等，则购房人可以依据买卖合同和法律...(展开)

花十多万元购买房子，兴高采烈地装修好，却发现房子的所有权不是自己的，任何人都难以接受这样的打击。2001年9月初，某市老叶来到一家房屋中介有限公司，在公司工作人...(展开)

一、劳动合同纠纷赔偿项目包括哪些(1)用人单位违法解除劳动合同的;(2)经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的;(3)用人单位提前解除的;(4)用人...(展开)

要。代通知金属于工资收入，应按个人所得税税率纳税。根据《劳动合同法实施条例》第二十条：用人单位依照劳动合同法第四十条的规定，选择额外支付劳动者一个月工资解除劳动...(展开)

一、试用期被辞退会有赔偿吗需要看是因为什么原因被辞退的，如果用人单位以《劳动合同法》第三十九条规定辞退试用期员工，没有补偿，如果用人单位以其他原因辞退劳动者的，...(展开)

一、 试用期未提前通知代通金的支付标准是什么?试用期未提前通知代通金的支付标准是一个月的工资待遇，根据《劳动合同法》第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日...(展开)

赔偿代通知金不是平均月工资，而是上个月的工资标准。代通知金的标准是解除劳动合同时上一个月的工资标准。【法律依据】根据《劳动合同法实施条例》第二十条，用人单位依照...(展开)

一、解除劳动合同经济补偿金需要支付多少1、经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工...(展开)

一、非全日制用工生病工资怎么办?1、非全日制用工生病当天若是没有上班，就不需要发放工资。2、非全日制用工工资的计算公式：非全日制用工工资 = 小时工资标准实际工...(展开)

《劳动合同法》第47条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，六个月以上不满一年的，按一年计算，不满六个月的，向劳动者...(展开)

一、哺乳期被辞退如何赔偿?哺乳期被辞退可以获得二倍的经济补偿金作为赔偿。相关法律规定：《劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要...(展开)

用人单位违反劳动法相关规定解除或者终止劳动合同的，若员工不要求继续履行合同或者合同已经无法继续履行，用人单位应当依照法律规定向辞退员工支付赔偿金。《劳动合同法》...(展开)

劳动关系的建立是指劳动者与用人单位(包括各类企业、个体工商户、事业单位等)在实现劳动过程中建立了社会经济关系。劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳...(展开)

一、试用期可以主动辞职吗?试用期可以主动辞职吗，不能随时辞职，试用期内，劳动者提出离职分三种情况处理：1、用人单位存在《劳动合同法》第38条规定的情况，书面提出...(展开)

一、一般在哪种情况下不能辞职？《劳动合同法》没有这方面的规定，员工在任何情况下都可以辞职。员工辞职的流程是：1、员工原则上应提前30天将书面《辞职报告》交到人事...(展开)

一、试用期签了合同辞职几天能走?1、签了试用期合同的情形可以在提出辞职请求的第三天走《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳...(展开)

一、工厂上班试用期辞职要多久?试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以。尽管试用期离职无需理由、不限形式，只要提前3天告诉单位就可以了，但最好还是做好工作移交，...(展开)

一、劳动者试用期没合同找劳动局有用吗？劳动者试用期没合同找劳动局是有用的。劳动关系是事实关系，不以签订劳动合同为要件，劳动合同只是证明双方存在劳动关系的一种证据...(展开)

在我们的社会生活当中，与我们息息相关的合同一定就是劳动合同，因此我们在签劳动合同的时候一定要注意一些相关的细节，避免上当受骗，接下来就和法律知识网小编一起学习一...(展开)