□王攀
内卷和躺平是近年来网络中产生的流行语，慢慢地也成了不少年轻人自嘲的方式。大家一边喊着去内卷化，一边又身不由己的卷起来；一边喊着绝不躺平，一边又累觉不爱的躺下去。
然而，大家似乎没有多想，卷到极致是什么呢？
卷是内部竞争的恶性发展，有的来自外部的刺激，有的来自内部的躁动。
一人卷不如大家卷。一个单位里，眼看着身边的人都在努力，都在争夺着那有限的晋升空间和薪资利益，自己也不得不朝着那一点希望而不懈奋斗。但最终呢，我们不否定身边人的努力，也不否定自己的奋斗，但空间和利益就那么多，始终只有少数人能尝到香饽饽。卷来卷去中，瓶颈还是瓶颈、天花板还是天花板，卷在内部，沉迷其中而已。
一个单位要向上向好发展，适度的内部竞争是必然的。基于这种理念，一些所谓精通此道的领导便想着法子提升内部竞争，今天会上表扬小王加班、明天会上表扬小李吃苦、后天会上表扬小张肯干……如此这般，饼先画在这里了，能者居之得靠自己去领会。于是乎，大家本来都在朝九晚五的节奏中相安无事，单位本身也在平稳中前进，但忽然就有人卷起来了，心想领导在肯定我加班呢，于是就化身成一簇浪花中卷势汹涌的那几朵，向着岸上冲去。
与卷相对的，就是躺。在单位里，有一些同志特别是年龄偏大的，心里面总是认为打了一辈子仗，就不能享受享受，工作能推就推、能躲就躲，美其名曰给年轻人压担子让位子，当个幕后就行，实际上则是躺得平之又平。而随着工作生活环境越来越好，不少年轻同志也躺了起来，家里条件优越，工作上又不图个啥，干的不好、不舒心动辄炒老板鱿鱼，当个无忧族逍遥自在，何必卷得那么辛苦？这正是众人皆卷而我独躺。于是，卷的就越卷，躺的就越躺。
一把卷尺，卷厉害了，绷断了，就会出现一节一节躺平节段；一把刀刃，卷厉害了，崩碎了，就会出现一块一块躺平碎片。为了卷而奋斗，辛辛苦苦爬坡过坎、日日夜夜不辞辛劳，在极致的卷中脱颖而出，绷紧的那根弦终于松了下来，怎么办？当然是躺平了。
正所谓，卷到极致反而躺。在愈来愈卷的过程中，得意者杀出一条血路，姿态高昂，心想终于脱身了，我再也不用卷了；失意者回望心酸历程，两手空空，心想还是认命了，我再也不想卷了。
避免卷和防止躺看似对立，却有很多相关联的地方。与其靠内卷来提高竞争力和积极性，不如提高一些天花板、拓宽一些发展瓶颈，让正确的人做正确的事，得到正确的对待和评价，而不是什么都是一刀切。要建立起良性竞争机制，在管理上张弛有度、在激励上奖优罚劣、在评价上客观公正，让想卷的人适度松下来，让想躺的人勇于站起来。
成长的道路是坎坷的、曲折的，但始终是一条向上的曲线；良好的竞争是积极的、有益的，但一定不是卷的。很多人，并不是不想做将军，但却能以将军的心态当好普通的小兵，在自己的岗位上脚踏实地做事、安安心心处世，机会降临时能安然处之，不被赏识时亦能心平气和，谁说站在光明中才算英雄？
不卷不躺，在人生的轨道上向阳而行、为梦而歌，足以！
