电商平台要做大，要不烧钱，要不做模式做奖励机制来实现会员自动裂变，这个是共识。
烧钱基本现在的反垄断法出来，很难凑效，加上投资环境恶化，没有那么多冤大头投资人了，所以2022年再是2015年，不可能烧钱玩平台了，基本烧钱模式是基本是走不通的，也不适合大部分普通的线上平台创业者，那么就只能做模式了。 但是，国内去年开始对模式平台也开启了严监管模式，但悖论是，没有模式也是做不了平台的，没有好玩的模式机制和裂变机制，谁会帮你推广平台，不能只靠广告营销吧？所以，只能在大概合规或者没有明确定义违规的前提下，尽量创新营销模式思路。但是，不管是之前的挂售模式，九星创客模式，拼商抽奖模式，全民拼购模式，秒杀置换模式，还是后来的每个月都推出的新模式，都不能作为长期运营的模式，只能作为阶段性的补贴促销营销手段。 下面回到正题，晓铃详细讲解下泰山众筹模式。
用户在商城购物消费成为平台会员，后赠送相等资产购物币，购物币可用于在商城购物进行抵扣，或参与平台泰山众筹活动。（购物币是参与泰山众筹活动的门槛，购物币一般不开放提现，也可以自定义提现规则）成为平台会员，拥有自己的推广邀请码，推广分享好友在商城下单购物，即绑定上下级关系，并享有相对应的推广分销奖励
推广两个好友在商城下单购物，即可成为平台初级合伙人享有间接奖励，推广三个好友下单购物即可成为平台中级合伙人，推广四个好友下单购物即可成为平台合伙人，不同身份的合伙人享有的间接奖励不同，在商城购物也有不同的优惠折扣
商城每日签到赠送积分，邀请拉新好友关注商城公众号可赠送积分，商城下单购物可赠送积分，积分用于在的积分商城区兑换商品，或参与平台众筹项目（在其众筹成功拿奖励收益提现时用于提现销毁燃料）
注：（看是否要在商城做分销奖励，如不做，就将商城产品分部分利润在泰山众筹模式里做也可以，非常灵活）例以下做商城分销奖励分配，比例可自定义，释放等级也可以自动以，还可以另外加平级奖、分红奖、感恩奖、月度计酬等等奖励模式
成本利润，分销奖励核算：售价-成本=利润
推广奖励分20%，一级分销13%，二级分销7%
团队级差分20%，初级合伙人10%，中级合伙人15%，合伙人20%
区域代理10%，区代5%，市代8%，省代10%（区域代理奖励是由商品收货地址为导向）
泰山众筹模式核心部分：采用智能合约和共享四进一出全新模式，每一期增长30%众享额度（跟别的地方一样，系统设置数值都是可以自定义自己设置的，非常人性化）
玩法：在商城购物所获得的购物币参与众筹
期10000购物币
第二期13000购物币
第三期16900购物币
第四期21970购物币
……
…...
倒数第四期退60%购物币给40%积分
倒数第三期退60%购物币给40%积分
倒数第二期退60%购物币给40%积分
倒数期退购物币
备注：倒数第1-4期视为爆仓，倒数期退还购物币，倒数第二，三期、四期退还60%购物币（60%-的数值比例是可以自定义）
——————这里其实就是利用人性，反正后几期都不亏钱，不用担心自己做了接盘侠。
每个用户参与众筹都需要金本位2%的积分作为参与燃料销毁，提现燃烧销毁5%的积分，众筹不成功返40%的积分可按照每日千分比逐步释放成商城零钱可提现，或用于在平台的积分商城区兑换产品（数值比例可自定义）
后一期众筹不成功7天之内 重新开始从期循环（低100购物币，高不超过每期共享2%）
每期收益的30%＝静态12% +动态奖励16%+ 平台利润2%，完全无任何泡沫。
1.静态收益12%，每期合约收益12%，这个百分比也需要后台可以设定
2.动态奖收益：16%（按现在奖金模式自定义）这里的分润是用产品利润来补的，要平衡商城里的分润波比，可把商城的分润拨到这里来。
①.分享奖励 5%
②.管理奖 5%
③.股东分红 3%
④.区域代理 3%
未来已来，不管你是否看懂，唯有跟上，才不会被市场所淘汰。
如果有卖货难、拓客难的问题，欢迎咨询微三云李晓铃，结合现有资源梳理适合的方案，关注、咨询晓铃，分享更多市场干货资料和优秀客户运营案。
微三云李晓铃 文章编辑：muzixl888