工作

  	      	      	    	    	      	    
目录
 
 
1 什么是工作
 
2 工作的分类
 
3 工作的意义
 
4 工作的价值观
 
5 21世纪找工作的新方式
 
 
 
 什么是工作 
 
　　工作的概念是劳动生产。主要是指劳动。生产是可以创造价值；而劳动可以创造价值，也可以不创造价值，如无用功。工作：是在长时间内，做着重复的一系列动作（例：车间的工人，流水线上的作业人员等），做重复的一系列事情，工作就是在长时间内做重复的动作。通过工作来产生价值，通过工作换取一些物质，通过工作来寻找生活的目标。工作也是我们生活不可缺少的。 
 
 工作的分类 
 
　　《中华人民共和国职业分类大典》将我国职业归为8个大类，66个中类，413个小类，1838个细类(职业)。8个大类分别是： 　 
　　第一大类：国家机关、党群组织、企业、事业单位负责人，其中包括5个中类，16个小类，25个细类； 　　 
　　第二大类：专业技术人员，其中包括14个中类，115个小类，379个细类； 　 
　　第三大类：办事人员和有关人员，其中包括4个中类，12个小类，45个细类； 　 
　　第四大类：商业、服务业人员，其中包括8个中类，43个小类，147个细类； 　　  
　　第五大类：农、林、牧、渔、水利业生产人员，其中包括6个中类，30个小类，121个细类； 　　 
　　第六大类：生产、运输设备操作人员及有关人员，其中包括27个中类，195个小类，1119个细类； 　 
　　第七大类：军人，其中包括1个中类，1个小类，1个细类； 　 
　　第八大类：不便分类的其他从业人员，其中包括1个中类，1个小类，1个细类。 　 
　　其他分类方式： 
　　1、服务类;(如:营业员,服务员,清洁工......) 　　 
　　2、管理类;(总经理,主管......) 　　  
　　3、文职类;(文员,助理,文秘......)  
 
 工作的意义 
 
　　一个人的工作是他在社会中所扮演的角色。人类社会是由不同的组织、团体、公司组成，而以上的组织、团体、公司都是许多个体构成，他们分工合作，向着既定目标行动，从而带动了社会的前进发展。人生如戏，戏中自有角色之分，您的角色选择，取决与您所喜爱。能力可以提升、知识可以学习。 
　　工作对个人的意义，实现人生意义，以满足人生需求。 
　　工作对社会的意义，社会的发展进步，与每个社会组成成员的选择倾向是有密切关系的。在社会主义国家，工作是社会份工作中每个劳动者体现社会价值和自我价值的角色定位。所谓工作就是劳动者通过劳动（包括体力劳动和脑力劳动）将生产资料转换为生活资料以满足人们生存和继续社会发展事业的过程。工作没有高低贵贱之分，只有社会分工不同。 
 
 工作的价值观 
 
工作满足型：有工作了，被公众认同，被人尊重。  
 
理想主义型：他们对工作条件、工作活动、工作回报以及工作上的尊重与影响力都非常注重。  
 
安逸享乐型：希望工作稳定，不需要加班加点，工作时间安排能符合她们的个人需要。  
 
随波逐流型：学历越低的人越看重。  
 
回报驱动型：他们看重工作所带来的回报，这种回报包括物质上、精神上等各个方面。  
 
工作创业型：他们对于工作条件少有挑剔，希望从事有意义和有成就感的工作，能有足够的自由与影响力来把工作做好。 
 
 21世纪找工作的新方式 
 
　　1.参加招聘会：招聘会是一般是由政府所辖人才机构及高校就业中心举办，主要服务于待就业群体及用人单位。招聘会一般分为现场招聘会和网络招聘会，日常中所讲的招聘会通常指的就是现场招聘会。招聘会分行业专场和综合两种，参加招聘会前先要了解招聘会的行业和性质，以免和自己要找的岗位不对口浪费时间。 
　　2.网上招聘：网络招聘，也被称为电子招聘，是指通过技术手段的运用，帮助企业人事经理完成招聘的过程。即企业通过公司自己的网站、第三方招聘网站等机构，使用简历数据库或搜索引擎等工具来完成招聘过程。如无忧招聘网、中国人才网、高校人才网、企业招聘网、大学生招聘网等等。 
　　3.兼职：兼职区别于全职，是指职工在本职工作之外兼任其他工作职务。兼职者除可以领取本职工作的工资外，还可以按标准领取所兼任工作职务的工资。一些兼职网站。如：兼职吧、58同城、中国兼职网等。