见过的最厉害的小三当属闺蜜老板的女秘书。这个女人的厉害之处是虽然当了小三，但却并不被人唾弃，反而还让有些人佩服。用闺蜜老板娘的话说就是虽然她和我老公睡了，但我并不恨她。
女的最早是闺蜜公司招的董秘。不但人长得漂亮，还特别会来事，能站在别人的立场上考虑问题。当初老板看上她就是看中了她的会來事和善解人意。当然，她也是有野心的，只是从不外露。
刚进公司时，因为是新人，没工作经验，老板对她并不重视。但她却对老板刚上初中的女儿很关心。青春期的孩子，多多少少都是有些叛逆的。她有意无意地给老板夫妇分析孩子的心理，获得他们的好感后，又自告奋勇地给孩子补课，当然，985毕业的她，对付一个刚上初中的小丫头的功课还是绰绰有余的。老板女儿的学习在她用心地指导下有了质的变化，对她是一口一个“姐姐，姐姐”地叫着。自然地，她也取得了老板夫妇地信任。慢慢地，他们也会把自己家的私事讲给她听。于是她也就知道了老板和老板娘的矛盾:男的想要儿子，女的不想生。于是，在两人之间斡旋便又成了她工作的一部分，最终，她也不知用了什么办法，反正是老板娘又怀孕了，老板高兴了。她也就更被器重了。
这件事后，老板把公司的几个重要客户都交给她负责，而公司业务部和生产部有什么事情，老板在听完汇报后会加一句说和她商量后再决定。不但如此，就连出差，老板都要带着她。慢慢地，大家也都看出了他们的关系。这样的情形，差不多维持了四年。而在这几年里，老板娘则只顾着怀孕、生孩子和带孩子，况且随着她能力的发展，老板娘应该是敢怒不敢言吧，反正大家从没看到她来公司闹过。
时间一天天过着，大家都觉得她替代老板娘是早晚的事。可这时发生的一件事却改变了大家的看法。公司负责业务的经理在给她汇报工作时讨好地叫了一声“老板娘”，遭到了她的警告:她告诉那个经理说不要挑战她的底线，她对老板娘没兴趣，也永远不可能成为老板娘，每个人都有自己的生活方式，尊重别人就是尊重自己。自此，人前人后再无人敢叫她老板娘，只是老板的信任依旧。
转眼5年过去了，在这几年里，大家已经习惯了她的存在。只是某几天连着看不到她人，都有些不淡定了。而这时老板突然召开的“特别会议”，也解开了大家几年的困惑。老板说她已经离职了，现在的她是一家同行的老总，老总就是她自己。老板说他也是在她离职的时候才知道她早已在两年前就注册了自己的公司，但她说的很明白:她从未撬过公司的客户，她的客户资源都是自己努力争取到的，所以和公司构不成竞争，充其量只是同行，并希望老板以后能多关照。为了不引起大家的误会，她才采用了这种不同大家告别的方式离开。老板最后也遗憾地说:“她是一个讲究的人，失去她是损失，相信她会越来越好。”
这就是我见过的最厉害的“小三”，别人做“三”都是想取而代之，唯独她，偏偏对“转正”不感兴趣，不仅如此，她还在没破坏别人家庭的情况下既“偷”走了人心，又成就了自己。不能不说真是太厉害了。
