如今的人不是太现实，是非常现实，极为现实，无比现实。有个笑话说得好： 局长母亲大人去世的消息传来，大家连夜包车前往。半路上全新消息传来：局长因悲痛过度，也不在了。大家彼此看了一眼，扭头就往回走。 这种事不必去说，只需大家眼神交流，即可心领神会。 这说明什么？有人说人情冷暖世态炎凉。可实际上，原本要去的人，本来就是囿于社会约定俗成的所谓规则，不得不去。本来未必心甘情愿。既然有所变化，可以不去遵守，那么也怪不得人家。 被道德绑架之人，最后脱离了道德绑架，这似乎是值得庆贺的一件事。 我看未必是人情世故问题，而是实用主义的问题。这本身是一件明明白白的事情：官大一级压死人，人家管着你，因此不得不去；要依靠人家帮你办事，因此不得不去；要顾及社会约定俗成的规律，因此不得不去。 要么为啥说：国人活得太累，时刻需要关注那些若有若无的潜规则，以便让自己活得泯然众人。 对！我们这样努力地活着，不是为了让自己出人头地，反倒是为了让自己泯然众人。换句话说，是要让自己在不声不响之间、闷声发大财。如果有啥说啥，须知“出头的椽子先烂”这句古话。 言归正传。现代人最大的问题，就是过于实用主义。 这里需要强调的是：实用主义和脚踏实地，是两个完全不同的概念。脚踏实地，是能够扑下身子干事，能够学以致用，能够知行合一。而实用主义，是万事以“有用”作为唯一目的，现场能用就是好的，暂时不能用的就一棍子打死。 譬如招聘员工。什么培养后备干部？什么慢慢来？你能立即为我赚钱，我就用；你还是刚毕业大学生，还需要投入和培养？赶紧走！ 再如读书。读书学习本是好事，然而很多人如今万事以“百度”“知乎”为准，拿来就用方便快捷，管他什么“别人嚼过的馍馍没味道”，只要饿不死就行！什么？你让我静下心来，踏踏实实读原著、学古文？没时间也没精力！赶紧走！ 又如干事。干事创业，需要大家分工合作，其中领导管统筹指挥、管远景规划，员工管具体落实。而现在呢？什么统筹指挥？什么远景规划？我要的是“言出法随”！我拍脑袋作决策，你立马就得给我落到地。我拍大腿想到某件事，你当下就得做到位。 如此极端“理想化”的管理，如此简单粗暴的管理，既无任何美感可言，更无任何技术含量可言。如果这样就能让企业一跃成为行业翘楚，那么“管理”这份工作未免也太也太简单，是个人都能做。 然而实际上，我们既不是“金口玉言”“金科玉律”的玉皇大帝，也没有“言出法随”的超能力。只会拍脑袋拍大腿、咋咋呼呼的管理人员，是滥竽充数、白吃白喝冒领工资之人，绝非合格的现代管理者。这种功利至极的实用主义，正是阻碍我们发展最大的蠹虫。
