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境界从功夫来，商道即人道，经营企业就是经营人。
精细化运营决定企业的效率，所以对企业的运营要求非常高。
这是我们中国文化决定的，如果你没有把握中国的文化，
人际关系都会搞到你晕头转向。
但是，老板不要再把焦点放在管理方法上，
事业、赚钱、做生意、做买卖、过生活，领袖要学习思维。
员工可以做一次性的买卖，但老板必须做长远的事情，
老板的思维决定企业的天花板，高度不够会把企业拖垮。
人不是有钱的时候来学习，而是想要发展，
你就必须来学习，需要未雨绸缪。
老板必须成为一等一的社会学家，必须成为一等一的心理学家，
人买任何东西，顾客最终买任何东西就是因为放心，买个安心！
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