近年来，事业单位一直成为很多年轻人心中所愿意从事的工作岗位，大家都会觉得这些岗位不仅是铁饭碗，而且发展前景非常好，影响力比较大，拥有一定的社会地位。
除此之外，大家尤其是一些大学生在进入社会工作之后经受了社会的残酷以打击之后非常中意类似的工作岗位，但是也有一些年轻人愿意进入互联网公司，他们认为在互联网公司工作有比较多的优势，比如工资待遇比较高，年终奖金较高，只要你肯努力去从事一些有挑战有难度的工作，想方设法去提升自身的综合能力和管理经验，就可以在岗位中符合标准，成为公司里的中流砥柱，所以大家在选择工作时，其实也会做出不同的选择。
小李是一位程序员，在互联网公司月薪3万以上，不过父母却认为在互联网公司工作不稳妥，而且没有较好的发展前景，并不是铁饭碗，于是便建议小李去考事业单位，但是小李在了解薪资待遇的时候，也是发现事业单位的工资确实比较低，月薪还不到1万元，所以他真的是比较迷茫。
小李继续解释道，其实现在留在互联网公司，对于他来说是比较不错的发展，因为在互联网公司有很多同事都是高学历，他不但可以和学历较高的同事一起合作，而且还能够在领导的帮助下让自己有所晋升。
假如现在离开互联网公司进入事业单位，工资待遇方面肯定会大幅度下滑，而且在岗位中很有可能无法适应，所以小李觉得还是留在互联网公司比较稳妥，但是父母一再劝告进入事业单位的优势会更多。
小李在和几位事业单位同学讨论的时候，也是发现其实在事业单位工作众所周知，算作是铁饭碗岗位，一些学历比较高的从业者，可以通过考试或者通过人才引进的方式进入一些较好的地区发展，大家能够在核心的工作岗位中被录取，获得比较高的薪资，但是也有一些同学认为工资普遍偏低，尤其是在县城或者乡镇工作，不少本科生，总觉得自己的收入应该还要高一些。
笔者认为，其实现在的铁饭碗岗位还是比较多的，大家没有必要总是拘泥于事业单位或者是一些比较固定的国企岗位，比如电网公司，烟草公司，包括铁路系统，也可以帮助大家有更好的发展，除此之外，还有不少从业者会去报考公务员，大家会觉得自己能够成功上岸，尽快的脱颖而出，所以这些年轻人他们会认为自己可以凭借努力，在体制内或者是在其他的铁饭碗岗位中有更好的发展。
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