问：什么情况下公司解除劳动合同是合法的？
律师解答：
在解除劳动关系这方面，企业并不总还是被动的，法律上对于企业合法辞退也有明确的规定。只要属于规定范围，企业辞退劳动者不仅合法，而且也不需要支付赔偿。那么，什么情况下公司解除劳动合同是合法的呢？法律知识网小编将为您解答。
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）严重违反用人单位的规章制度的；
（六）被依法追究刑事责任的。
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