又到了一年一度的毕业季，在这个毕业季多少大学生要离开自己生活多年的校园，进入社会走上工作岗位，不过最近一则消息引发了整个市场的广泛热议，985、211的硕士、博士毕业生扎堆县城，很多人都很诧异，这到底是怎么回事？我们又该怎么看这个现象？
一、名校硕士、博士扎堆县城？
据中国新闻网的报道，如果你有着名校硕博的高学历，毕业后是更愿意留在大城市，还是扎根小县城？近来，几则“名校硕博扎堆就业小县城”的消息，在这个求职季掀起了风浪。
“学历已经内卷到这样了吗？”“名校硕博都下基层，普通毕业生可咋办？”“唯学历、唯名校的‘定向招生’什么时候才能停止？”
浙江省丽水市遂昌县的《2022年遂昌县面向世界一流大学引进优秀毕业生入围体检人员公告》公示名单引发热议。名单显示，24个工作岗位的入围人员几乎全部来自复旦大学、上海交通大学、浙江大学等知名高校，硕博士的比例更是高达95.8%。
类似的还有江苏省盐城市阜宁县发布的《阜宁县2022年面向全国部分高校和境外世界名校引进优秀毕业生拟聘用人员公示(第一批)》，来自北京大学、中国人民大学、中国科学院大学等一流高校的一百余名毕业生出现在了这份名单上。
而教育部数据显示，2022届中国高校毕业生规模预计达1076万人，首次突破千万大关。促进高校毕业生就业成为稳就业的重中之重。
二、名校的尽头真是编制吗？
说实在，看到大量的名校硕士博士进入县城工作，让人的感觉呢，既不是特别意外，也不是感觉特别吃惊，我们这件事情其实不妨用深度的角度来分析一下：
首先，硕士和博士去县城工作其实并不是一件坏事，我们看到这些年伴随着中国经济的发展，实际上中国的城市差距其实正在不断的缩小，原先不同城市之间可能差异性非常巨大，一二三四线城市的本身发展其实是大量不同的。所以，在这样的情况之下，很多人其实都不太愿意去三四线甚至更低线的城市工作，喜欢留在一二线的大城市，但是这些年伴随着市场的发展，越来越多的三四线城市实际上发展的越来越好。特别是这些年三四线城市在发展过程中逐渐发现自己越来越需要一些高端人才来支持自己的发展，所以三四线城市往往会比一二线城市拿出更多的资金和更多的诚意去吸引优秀的人才来工作，这就是为什么我们看到很多的名校硕士博士毕业生愿意去三四线工作的原因所在。
其次，我们可以说当前对于不少名校毕业生来说，国家花了那么多精力，那么多资源去培养一个名校毕业生，实际上是非常不容易的，对于这样的情况之下，似乎名校毕业生去三四线小县城工作是有一些人才浪费了，但是我们不妨仔细想一想，对于当前的国家来说，只要你能够真正的帮助国家建设，推动经济的发展，无论是去三四线的小县城还是留在一二线的大城市，实际上都是为国家经济做贡献的一种体现。从某种意义上来说，工作是没有高低之分的，去小县城的工作也不一定就比在大城市的工作差，而且小县城相对而言生活成本更低，工作压力更小，往往能够帮助大多数人生活的更好，所以我们也看到名校毕业生进入小县城工作也成为了一种很正常的现象。
第三，当前的名校毕业生进入小县城，而大部分都是在政府、事业单位等体制内单位工作这一点，让很多人都说名校的尽头就是编制，虽然这个说法似乎没什么问题。但是我们仔细想一想，其实真的没必要做这么明确的区分，因为无论你是体制内的工作还是体制外的工作，只要能够把这个工作做好给自己的人生有足够的发展，实际上这就足够了，体制内也是一种工作的岗位，和体制外的差异可能并没有大家想象的那么大，特别是这些年伴随着制度的改革，其实体制内的工作的很多福利和待遇水平已经和体制外的差异性日益缩小。所以，在这样的大背景之下，需要的是毕业生逐渐拥有一个相对而言更加有效的就业观念，对于自己的选择其实并不需要那么多的功利性，真正能够把适合自己的工作找好，这就是最关键的事。
