问:在职业病期间造成工伤可以申请赔偿吗
律师解答:
员工发生工伤后,人力资源和社会保障局的工伤认定书可以赔偿职业病。员工一旦被认定为职业病,可以认定为工伤,获得工伤赔偿。赔偿项目包括医疗费、住院伙食补助费、生活护理费、停工工资、交通住宿费、辅助设备费、残疾津贴、一次性残疾补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性残疾就业补助金等。各省、自治区、直辖市一次性工伤医疗补助金、一次性残疾就业补助金的标准不同。
相关法规
《职业病防治法》第七条
其他人还看了:
★ 妨害信用卡管理罪立案标准
★ 该司法解释规定," 过失损坏交通设施" 是指哪些违法行为?