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年入20W-30W供应链岗位该怎么拿下

年入20W-30W供应链岗位该怎么拿下

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高薪offer的企业:首先,企业是要比较赚钱的,拥有自己的核心技术的企业,目前,薪水最高的那个岗位是,国内一个电商巨头的供应链岗位,有点智能化、数字化的供应链内容,其实我那个学生并没有说有很强的智能化和数字化供应链的能力,因为要求一个学生有这么复合能力,要求太高了,但起码沾点边就是比其他竞争者有竞争力了;其二就是,国内科技电子的巨头公司,学生已经被我们辅导成懂科技电子懂原材料等物流仿真等物生产计划制定的学生。

学历:因为我辅导的比较多的都是研究生,但是这样会有幸存者偏差,以为只有研究生才能拿这么高薪的offer,但通常,本科学历要冲到年薪20万以上的供应链offer是挺难的,15-20W我觉得很不错了,切记,我为我这句话负责,辅导的学生都不全是211、985等超厉害的名校,有些就是本科普通,考了雅思,QS排名正常的研究生学校,收的时候小白一名;有的国内的研究生也是保研的学生,也是小白一名,很多都是小白,没实习没项目没自信,三无这么培训起来的,所以请新的学生咨询我们如何辅导时,不要妄自菲薄,零基础跨专业的没问题的,只要你诚心愿意学,我们都愿意教。

核心关键点:一定要有名企供应链计划采购物流的实习和项目经历,软实力、沟通能力、综合能力等都是虚的,关键要实打实的在科技电子行业,快消行业,电商行业,汽车行业、医疗行业等,懂得需求计划预测制定主生产计划,生产计划的制定;采购缺料管理成本分析,物料清单,成本分析等;时间序列,线性回归等供应链预测制定;电商渠道的补货计划制定等,一定要有这些类似的实习与项目经理才能拿到这些顶级高薪的offer,我们能给你们的就是这些供应链计划采购物流的项目经历,同样用这些项目经历作为求职实习和秋招春招的最大的敲门砖,一定要有硬技能。

仰望星空,脚踏实地。我们作为供应链从业者,毕业也就拿着几千块的工资,现在副业作为供应链的辅导老师,学生的薪水就已经能去到年薪25万以上,这也就是我们为什么一直,用心带学生的原因,因为每个拿高薪offer的学生背后,都会是一个光明的前途,都是一个逆天改命的过程,都是一个学有所成的结果。欢迎成为我们的学生,我们通过一对一职业规划,供应链计划采购物流的项目经历,简历修改和面试辅导,从而一对一辅导学生拿年薪15到30万的名企供应链offer。

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