如今越来越多年轻人在毕业之后希望自己能够找到一份稳定的工作，能够在合适的岗位中有较好的晋升空间和发展前景，虽然在校招或者社会招聘的时候常常会受到很大的限制，但是这些应届毕业生还是希望自己能够在合适的国企岗位中不会受到太多的限制。
调查的时候看到会有很多从业者在招聘员工的时候会设置比较尖端的条件，比如他们会希望从业者具备研究生或者硕士生的学历，除此之外，还希望从业者能够在岗位中具备丰富的工作经验，但是对于大多数年轻人来说并不具备这样的条件和标准。
所以大家想要在国企岗位中成功入职，可以说是难上加难，但是即便是如此，还有很多从业者通过校招进入了国企岗位，本来能够获得较好的机会，可是他们却对于岗位并不是很满意，有了离职的想法。
那么，为什么有些员工在县城的电网公司工作一段时间便会选择辞职？李先生便在山东的县城工作了近5年的时间，最终选择辞职，离职以后他透露了真实的原因，首先他觉得在县城工作无论是经济条件还是生存条件都是比较一般的，并不是所有年轻人都能够在偏僻的工作环境中坚持下去。
尽管大家具备一定的工作经验，能够在岗位中有所晋升，能够获得不菲的薪资待遇，可是大多数年轻人对于一线城市是比较向往的，一方面就是在于留在一线城市里会让大家能够具备一定的社会地位，而且在和亲朋好友聊天的时候更会非常的有面子，现在每年各类核心岗位竞争都非常的激烈，虽然有特别多的从业者愿意进入电脑公司，但是当大家进入到一些比较偏僻的工作地点以及工作环境时，就会发现自己对工作并不是很适应。
因此进入一线城市也已经成为了这些年轻人的目标
李先生此前在电网公司能够获得六七千左右的月薪，对于他来说加上补贴和奖金，一年拿10万其实是没有问题的，不过李先生觉得自己在岗位中工资或者收入总体来说并不是很高，所以他希望能够离开国企进入私企，获得不容错过的好机会。
李先生在调查的时候也是看到有很多同学进入了私企，工作最难面对激烈的竞争，但是他们在岗位中可选的范围是比较宽泛的，所以能够让自己掌握话语权和主动权，因此就可以在岗位中有不同的看法，有更好的发展空间。
不过在笔者看来，选择进入国企或者是进入私企，也是要根据大家的兴趣和专业，因为有很多从业者可以凭借自身的兴趣爱好，选择合适的高薪岗位，能够让自己在做出慎重选择之后不至于后悔莫及，不得不说不管是国企国还是私企都各有利弊，大家需要做好职业规划，这样才能够在就业的时候占据优势。
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