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仲裁协议的独立性仲裁协议的独立性仲裁协议的有效解释原则,是以仲裁协议的独立性为其理论基础的。仲裁协议的独立性理论或者仲裁条款自治理论,在于将一个包括仲裁协议或者...(展开)

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 拆迁安置房买卖应该怎么公证

问:拆迁安置房买卖应该怎么公证律师解答:去公证处公正,以防反悔或加价。凭拆迁安置补偿协议、目前卖买双方的各自俩夫妻身份证及四人去公证处办理。2、房屋买卖合同是一...(展开)

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 劳动关系先于劳动合同,如何处理

问:劳动关系先于劳动合同,如何处理律师解答:劳动关系先于劳动合同,书面劳动合同应当自劳动之日起一个月内签订。用人单位自劳动之日起与劳动者建立劳动关系的,应当签订...(展开)

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 非全日制用工不适用等灰顶有哪些

一、非全日制用工的规定有哪些?《中华人民共和国劳动合同法》第六十八条 【非全日制用工的概念】非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工...(展开)

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 被辞退员工有哪些赔偿金?

一、被辞退员工有哪些赔偿金?1、被辞退员工若是满足获得赔偿金的情形的可以获得正常薪资的2N个月的工资,用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付...(展开)

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 哪些情况下公司可直接辞退员工

一、协商解除劳动合同即《劳动合同法》第三十六条:“用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。”二、过错解除动合同即在劳动者有过错性情形时,用人单位有权单方解除...(展开)

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 关于公司不续签劳动合同补偿方案

问:关于公司不续签劳动合同补偿方案律师解答:不续签劳动合同一般应当按照劳动者在本单位工作的年限向劳动者支付经济补偿,每年支付一个月的工资。但用人单位增加或者维持...(展开)

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 关于加班费计算方法的基本规定

问:关于加班费计算方法的基本规定律师解答:加班费计算基数的规定:劳动合同约定的,按照劳动合同约定执行;劳动合同未约定的,按集体合同约定执行;劳动合同、集体合同未...(展开)

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 档案与工作地点不一样怎么办?

问:档案与工作地点不一样怎么办?律师解答:档案与工作地点不一致可以向上级有关部门投诉。1、劳动合同和实际的工作地点不同:属于劳动合同的变更,变更劳动合同,应经双...(展开)

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 劳动法规定什么情况可以辞退员工

一、协商解除劳动合同即《劳动合同法》第三十六条:“用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。”二、过错解除动合同即在劳动者有过错性情形时,用人单位有权单方解除...(展开)

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 关于劳动法调岗降薪

问:关于劳动法调岗降薪律师解答:劳动法减薪规定的有关内容如下:在劳动合同没有特别规定的情况下,调整岗位作为合同变更的重要内容,必须满足两个基本前提:1。双方协商...(展开)

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 广告违约合同解除的条件是什么?

一、广告违约合同解除的条件是什么?1.因不可抗力致使不能实现合同目的。不可抗力致使合同目的不能实现,该合同失去意义,应归于消灭。在此情况下,我国合同法允许当事人...(展开)

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 2021年中华人民共和国海商法

中华人民共和国海商法(1992年11月7日第七届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议通过)目  录第一章 总则第二章 船舶第一节 船舶所有权第二节 船舶抵押...(展开)