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 养老保险领取比例

我们每个人否会为自己购买养老保险,养老保险的交费是按月交的,根据购买保险的人的职业身份不同,养老保险所要交纳的费用也是不同的。那么在缴纳期限满了15年之后怎么领...(展开)

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 2010江西省城镇居民医保补助标...

从有关部门获悉,今年省将提高城镇居民医疗保险补助标准。据悉,今年江西省还将增加安排1.01亿元提高城镇居民医疗保险补助标准,将成年人的财政补助标准由年人均100...(展开)

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 拖欠农民工工资怎么办

1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十...(展开)

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 跨省转社保手续如何办理

转移程序:第一步:参保人跨省流动前到原参保地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》。第二步:参保人持缴费凭证、户口、身份证等到新就业地社保机构申请接续关系。第...(展开)

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 劳动仲裁是否有时效限制

劳动仲裁也是有时效限制的,一般情况为一年。劳动者申请劳动仲裁需要的材料:(1)劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由,一式两份或按被申请人人数提供;(2)申请...(展开)

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 增加、变更仲裁请求申请书范本

仲裁请求是仲裁申请书中的重点,如果有遗漏等情况是可以增加或者变更请求的, 那么增加、变更仲裁请求申请书怎么写主要包括哪些内容下文为大家整理了一份范本,欢迎阅读。...(展开)

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 企业辞退实习员工需要补偿吗?

根据相关劳动法律规定,在试用期间,被证明不符合录用条件的,单位可以解除劳动合同。但这项权利的行使是有条件的,即要求单位证明该员工不符合录用条件,这部分的举证责任...(展开)

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 哪些情况可以打官司

根据《行政诉讼法》、最高人民法院关于适用《中华人民共和国行政诉讼法》的解释的相关规定,公民、法人或者其他组织对行政机关及其工作人员的行政行为不服,依法提起诉讼的...(展开)

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 辞退员工如何降低风险?

一、辞退员工如何降低风险?1、想辞退员工还不想赔偿,试着通过对其使用过错性解除劳动合同。用人单位因劳动者过错单方解除劳动合同,不需提前通知劳动者,不需支付一个月...(展开)

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 公司年尾辞退员工要赔年终奖的吗

一、公司年尾辞退员工要赔年终奖的吗是否发放年终奖,属于用人单位的工资自主权,但是如果劳动合同或者公司规章制度里有员工年终奖数额或者计算方式,且劳动者付出了劳动,...(展开)

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 成都生育险报销标准

新的城市划分刚刚出台,一跃跻身为一线城市,使得越来越多的人开始对成都这个城市关注起来,那么关于成都生育险报销标准是一个什么样的状况呢相要了解详细内容,请阅读下文...(展开)

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 2016重庆个人参加职工医保缴费...

在市,灵活就业人员、国有企业下岗分流人员、失业人员和无单位退休人员等人群,可以参加职工医疗保险吗以个人身份参加重庆市城镇职工医疗保险缴费标准是多少2016重庆个...(展开)

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 私企员工休完产假就辞职合法吗

一、私企员工休完产假就辞职合法吗休完产假就辞职一般来说是合法的。但对于企业来说是非常不划算的。根据我国《职工劳动保护特别规定》,女职工生育享有98天产假,其中产...(展开)

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 北京补充医疗保险

1.门急诊一年累计花费的起付线为2000(第四十条一),设你的门急诊花费为x,那么医保为你报销钱数为0.5*(x-2000)。条件是2000 x 42000。即...(展开)

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 消费者可以结社吗

《消费者权益保护法》第十二条明确规定:“消费者享有依法成立维护自身合法权益的社会团体的权利。”这就是消费者的结社权。从我国宪法来看,中国公民享有结社权是宪法赋予...(展开)