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农村(分页) 总计(40818)篇    

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 企业的规章制度具备的条件有哪些

企业的规章制度要合理合法,发挥其应有的作用,应当具备三个条件:一、企业在制定规章制度的时候应当履行一定的民主程序企业在制定规章制度的时候不能由企业单方面说了算,...(展开)

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 工地受伤后老板不赔如何做?

第一,我们需要先弄清楚用工性质,是雇佣关系还是劳动关系,两者的赔偿程序和数额是有差别的。如果是雇佣关系,协商不成,直接起诉。赔偿项目有:可以要求赔偿医疗费、误工...(展开)

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 疫情期间工资发放时间可以延迟吗?

疫情期间工资发放时间可以延迟,企业因生产经营困难暂时无法按时支付工资的,应当向劳动者说明情况,并经与工会或者职工代表协商一致后,可以延期支付工资,但最长不得超过...(展开)

热博

 什么情况下公司要辞退员工

一、协商解除劳动合同即《劳动合同法》第三十六条:“用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。”二、过错解除动合同即在劳动者有过错性情形时,用人单位有权单方解除...(展开)

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 公司辞退怀孕员工补偿标准2020

一、公司辞退怀孕员工补偿标准是多少1、孕期被解雇,是属于违反《劳动合同法》规定的,可以要求公司支付双倍经济补偿的赔偿金。即每做满一年有两个月工资的赔偿金。《劳动...(展开)

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 公积金封存要哪些手续

工作之后公司会给我们购买五险一金,其中的一金就是指的是住房,住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金。如果辞职之后可以对公积金进行封存,那么公积金封存要哪...(展开)

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 解决养老“双轨制”要过四关

本报讯 昨天下午,十一届全国人大三次会议举行记者会,住房和城乡建设部部长姜伟新、卫生部部长陈竺、人力资源和社会保障部副部长胡晓义就“保障和改善民生”的...(展开)

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 法定五险一金要交多少年?2022...

法定五险一金要交多少年?按照有关规定,养老保险应累计缴费年限满15年及以上,达到规定退休年龄后,可以享受按月领取养老金的待遇,与养老保险不同,社会基本医疗保险在...(展开)

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 异地用工劳动纠纷在哪里仲裁

《》规定,“由履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的...(展开)

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 公积金能贷多少款,怎么算

很多购买房子都会选择贷款买房,购房者贷款买房的方式包括了两种,即商业贷款和住房贷款。其中使用住房公积金贷款的,必须满足住房公积金贷款条件才可以,那么到底公积金能...(展开)

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 个人医疗养老保险怎么办理

如果想要交纳医疗养老保险,是需要个人主动去办理才能够顺利交纳,为自己的健康以及未来加上一份新的保障。但是对于医疗养老保险办理方法很多人都不太了解,一般医疗养老保...(展开)

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 工作四年怀孕了被辞退怎么补偿

一、工作四年怀孕了被辞退怎么补偿?工作四年怀孕被辞退的补偿金按照是额外支付4个月的工资作为赔偿,工资按照解除劳动合同前12个月平均工资的双倍计算。《中华人民共和...(展开)

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 公司恶意辞退的情形包括哪些

一、公司恶意辞退的情形包括哪些根据《劳动合同法》的有关规定,用人单位违法解除或终止劳动合同是指如下情形:1.违反《劳动合同法》36条规定,应当协商一致解除劳动合...(展开)